La presidenta del Consejo Provincial de Educación, Marisa Oliva, y el secretario general de SOEM de Río Gallegos, Pedro Mansilla, suscribieron un convenio marco de cooperación para desarrollar acciones en forma conjunta destinadas a niños, jóvenes y adultos. 

Con este fin se reunieron en la sede del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales (SOEM) junto al vocal por el Poder Ejecutivo ante el CPE, Pedro Ayunta, y la referente de Capacitación y Extensión de la FESOEM, Silvia D’Andrea.

Dicho convenio tiene como propósito “cooperar en el plano académico, científico y social, en producción e intercambio de información, en capacitación de recursos humanos, garantizar el derecho a la educación a los trabajadores agremiados al sindicato y su familia, en asistencia técnica y en estudios e investigaciones específicas que se consideren de interés para ambas partes”. 

 

Por más oportunidades

Al respecto, la titular de la cartera educativa Marisa Oliva indicó que “en los últimos años se avanzó en la expansión del sistema educativo y la identificación de quiénes necesitan más oportunidades para formarse en cada nivel”. En este sentido, señaló que para quienes no han culminado la escolaridad obligatoria “se han buscado permanentemente nuevos formatos y alternativas para que puedan terminar, porque consideramos que el derecho a la educación no tiene que ser una declamación sino que debe plasmarse en acciones concretas”. 

Según indicó Oliva, “es primordial articular esfuerzos y establecer alianzas estratégicas con las asociaciones intermedias de distintos ámbitos, porque la estructura del CPE alcanza a las instituciones educativas, pero para esta tarea es fundamental el trabajo territorial y por ende, lo son las organizaciones sociales”. Agregó que “de esta forma podremos superar estas estadísticas que nos preocupan como indicadores de abandono, repitencia o de fracasos reiterados”. 

 

SOEM

Por su parte, el secretario general de SOEM Pedro Mansilla explicó que “este convenio refleja un espacio de diálogo que debe darse, más allá de las discusiones que podemos tener los trabajadores y las autoridades del Estado, sea provincial o municipal, porque necesitamos tener a nuestros hijos contenidos”. Señaló que “como dirigentes asumimos la responsabilidad de trabajar para contener y proteger a quienes hoy son niños y niñas, mañana adolescentes y luego serán adultos que tendrán el deber de llevar las riendas de la sociedad”. 

A la vez, Mansilla se refirió a la capacitación de los trabajadores municipales e hizo hincapié en que “el perfeccionamiento de nuestros oficios es también una responsabilidad nuestra”. 

Finalmente, Silvia D’ Andrea explicó que la intención es “poder llegar a todos los niños, las niñas y adolescentes que tengan necesidades de actividades recreativas, de integración y contención” y a la vez, demostrar que las organizaciones de trabajadores tienen responsabilidad ante la sociedad. “Para ello es importante trabajar transversalmente, en especial en la educación y contención de nuestros niños y jóvenes” subrayó D’Andrea, y consideró que de esta forma se da respuesta a “la carencia, no sólo de espacios físicos, sino también de propuestas enriquecedoras para su tiempo libre”.

 

Fuente: La Opinión Austral